Somos um grupo plural e diverso, composto por pessoas chave de diferentes setores, entre especialistas, parlamentares, sindicatos, Governo Federal, Governos Estaduais, Judiciário, Órgãos de Controle, Advocacia Pública e organizações do Terceiro Setor.

Comitê de Governança

Formada por especialistas na pauta de lideranças e gestão de pessoas, nossa governança é responsável por aconselhar e participar da construção da estratégia do Movimento, e de propostas para aperfeiçoar o setor público. Também são nossos porta-vozes na imprensa, contribuindo para o debate público.

Secretaria Executiva

A Secretaria Executiva planeja, coordena e operacionaliza as ações do Movimento. É o time que tangibiliza as ações, consolida propostas, propõe estratégias e planos de ação, comunica e coordena a frente de advocacy.

Conheça nossa história

2017
  • Organizações do Terceiro Setor se uniram para alavancar transformações que promovam um Estado mais efetivo, capaz de aprimorar a qualidade dos serviços e políticas públicas à população.
  • Realizamos o 1º Encontro da Coalizão em Yale, nos Estados Unidos, para conhecer as boas práticas de gestão de pessoas no setor público.
2018
  • Momento de aprofundar os conhecimentos com imersão sobre políticas para lideranças, no Chile, e com governadores eleitos, em Oxford, no Reino Unido.
  • Conhecemos algumas das melhores práticas internacionais e nacionais que são referências em gestão de pessoas no setor público.
2019
  • Momento de experienciar: apoiamos a implementação de experiências de seleção e políticas para lideranças em oito estados brasileiros (Ceará, Pernambuco, Sergipe, Pará, Minas Gerais, São Paulo, Rio Grande do Sul e Paraná), de regiões distintas do país e governados por lideranças de uma pluralidade de partidos.
  • Imersão em Singapura com 8 governadores para conhecer o modelo de gestão de lideranças, apoiamos o desenvolvimento de pesquisas sobre remuneração, segurança jurídica, desempenho e desenvolvimento, além de um levantamento inédito sobre os dados e indicadores dos estados brasileiros, em parceria com o CONSAD.
2020
  • Momento de preparação: Foram priorizados quatro temas: gestão do desempenho e do desenvolvimento, modelos de carreiras, matriz de vínculos e segurança jurídica e seleção de lideranças.
  • Movimento se consolida como um espaço seguro, plural e diverso.
2021
  • Momento de construir: Grupos de Trabalho em funcionamento com construção de propostas concretas.
  • Aproximação da academia e do governo.
  • Campanha contra os super salários.
  • Segundo Encontro do Movimento.
  • Consolidação do comitê de governança do Movimento.
  • Lançamento da pesquisa Datafolha: O que pensa do brasileiro sobre o funcionalismo público?
2022
  • Momento de pactuar:
  • Lançamento do documento de Propostas para uma Política Nacional de Lideranças em Governos.
  • Criação e funcionamento do Grupo de Trabalho de Equidade Étnico-racial.
  • Inserção na mídia.
  • Lançamento da carta compromisso de gestão de pessoas no setor público para candidatos aos governos estaduais.
  • Lançamento do podcast Diálogos em Movimento.
2023
  • Momento de concretizar:
  • Lançamento do documento “Recomendações para a promoção da diversidade étnico-racial no serviço público, com apoio da Mahin Consultoria Antirracista.
  • Terceiro Encontro do Movimento, em Brasília.
  • Criação e funcionamento do Grupo de Trabalho sobre Transparência de Dados sobre lideranças públicas e posicionamento sobre o tema: em andamento.

Mantenedores

Podcast Diãlogos em Movimento